Le saviez-vous ?
L’AMIE du Boulonnais met à disposition des entreprises un service de proximité dédié à l’accompagnement de leurs recrutements.
C’est quoi l’AMIE ?
L’AMIE, c’est la fusion de la Mission Locale, du PLIE et de la Maison de l’Emploi
- 3700 personnes accompagnées toute l’année dans des projets emploi, formation et orientation professionnelle.
- 389 entreprises soutenues dans des projets de recrutements
Chaque jour, nous accompagnons votre entreprise dans
- L’analyse de vos besoins
- La recherche de candidats et pré-selection
- La mobilisation des aides selon profil, contrats…
- L’accompagnement à la prise de poste
- L’attractivité des métiers
- Le maintien dans l’emploi
les aides aux recrutements
LA PERIODE DE MISE EN SITUATION PROFESSIONNELLE (PMSMP)
Objectifs :
- Découvrir un secteur professionnel
- Confirmer un projet
- Initier un recrutement
AIDES À L’EMBAUCHE DANS LE CADRE D’UN PARCOURS EMPLOI ET COMPETENCES (PEC)*
Contrat mobilisable pour les collectivités et associations
- 30% Moins de 26 ans
- 40% Moins de 26 ans QPV
Taux % de prise en charge basé sur le SMIC ou salaire conventionnel
* Vérifier l’éligibilité auprès de votre conseiller emploi de l’AMIE
AIDE À L’EMBAUCHE D’UN APPRENTI
Public: 16 – 29 ans
Personne en situation de Handicap : Absence de limite d’âge
Avantages de l’embauche d’un apprenti :
- Un coût salarial maîtrisé
- Une gestion de vos emplois et compétences
- Une transmission de vos savoir-faire
- Une formation de vos futurs collaborateurs à votre image
- Une possibilité de bénéficier d’aides et d’exonérations de charges
5000€
Moins de 250 salariés
2000 €
Plus de
250 salariés
6000 €
Bénéficiaires
d’une RQTH
AIDES MOBILISABLES POUR L’EMBAUCHE D’UN TRAVAILLEUR HANDICAPE*
- Aide à l’accueil, l’intégration et/ou mobilité professionnelle
- Aide à l’Aménagement des situations de travail
- Aide à la reconnaissance de la Lourdeur du Handicap (RLH)
